杨伟回到家后,跟柳晴商量了一下搬迁以及给分公司投资的事情。
对此柳晴没有任何意见。
“所以你打算什么时候搬走?”
一旦杨伟再次开始拍戏,她又有得忙活了。
“就是半个月的事儿吧,早搬了最好,省得夜长梦多。”
“不过我以后除了拍戏,肯定不会再上京常待着,得招一个总经理过来。”
杨伟盘算着,等把公司彻底搬过去后,将总部的一些工作转移到上京去,这样柳晴的压力也会小很多,对于来自上京的客户也会方便很多。
“总经理?不如从公司里直接调一个过去吧。”
柳晴想着,新招进来的人也不放心。
但是杨伟拒绝了。
“公司里些新来的经理,好不容易熟悉了事务,现在掉过去不合适。”
而且慧眼科技原本是没有总经理的,一直都是他和柳晴在管理。
如果要掉过去的话,必定是从经理中提拔一个上来。
想了想,不如重新招聘一个。
正想着,孩子突然哭了,柳晴连忙冲进卧室。
刚好,杨伟也得去做做上京的攻略了。
没准儿以后还真会长期在上京发展呢。
第二天,杨伟去总公司公布了分公司的事情,所有人对此没有异议。
下了会议后,杨伟带着助理即可赶往分公司。
公司的前台已经换掉了,整个公司虽然依旧十分安静,却少了一种萧条的感觉。
杨伟回到总裁办公室,却见桌上堆着一沓表。
正是辞职信。
他粗略数了一番,少说也有四十份,其中也包括了几个部门经理的辞职信。
杨伟忍不住叹了口气。
“杨总,这一下子走这么多人,真的没问题吗?”
助理十分担忧,今天上午他听昨天公司裁员近两百个的时候已经被惊到了。
没想到今天还有四十个。
“没事。”杨伟轻笑一声:“辞职不是很正常的事情吗?走了一个,咱们再招一个就是了。”
这种事情应该看淡点才是。
不过庆幸的是,人事没有离职,他一听杨伟来了,立刻赶了过来,面上是一片惊慌。
“杨总!有人来面试了,但……”